Среда
24.04.2024
02:01
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Январь 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Архив записей
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 3
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz
  • Статистика
    Рейтинг@Mail.ru
    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0

    Мой сайт

    Главная » 2014 » Январь » 11 » Как достичь успеха и стать лидером. Валентин Бадрак
    10:42
    Как достичь успеха и стать лидером. Валентин Бадрак

     


    Download archive: Как достичь успеха и стать лидером. Валентин Бадрак - fb2

    New скачать: Как достичь успеха и стать лидером. Валентин Бадрак - в архиве RAR

     



    Модер. изменения стр. на портале: Пахомов Кирилл
    29.7.11
    Размер архива - 5,271 Mb
    1552 раз
    В работе:

    Есть ряд действий, которые необходимо выполнить менеджеру, чтобы получить нужную информацию. Работая с нами по любому из тренинговых направлений, вы решаете сразу 3 задачи: Команда — это не просто некоторое количество человек (1+1=2). Формула устойчивого успеха в бизнесе 4 + 2. Уильям Джойс, Нитин Нория, Брюс Роберсон.

    Если бы у вас была...

    Есть ряд действий, которые необходимо выполнить менеджеру, чтобы получить нужную информацию. Работая с нами по любому из тренинговых направлений, вы решаете сразу 3 задачи: Команда — это не просто некоторое количество человек (1+1=2). Формула устойчивого успеха в бизнесе 4 + 2. Уильям Джойс, Нитин Нория, Брюс Роберсон.

    Если бы у вас была беспроигрышная схема - вы бы уже давно провели десятка 2 отличнейших тренингов. Врач только косвенно помогает самоизлечению организма. Предлагаем схему работы с семьями и детьми, находящимися в социально опасном положении.

    И самое главное и ценное - появился опыт реального преобразования знаний в навыки. Все будет испорчено, все будет ПОТЕРЯНО, если в каждой конкретной ситуации, ты не имеешь четкого плана действий. В занятиях используются терапевтические свойства музыки и, прежде всего, ритма. Структура асоциализации включает в себя определенные институты, а также способ передачи преступного опыта – криминогенное общение.

    В конце января в Барселоне наши лучшие бизнес-тренеры прошли тренинг по "Разработке симуляционных игр" у немецкого тренера - Людмилы Цимер. За исключением того, что моделька такая – слишком сложная и не рабочая. Например, резко ударил мороз, и никто не думал, что в помещении станет +14°С, либо отсутствие кондиционера в жаркую погоду.

    Важной особенностью является не столько восприятие качеств человека, сколько восориятне его во взаимодействии с другими людьми. На которую поднимаются - 1-5% от тех 2-3%. На конференции CEO Briefing Виола Гвоздовская поделилась своими наблюдениями о том, как это происходит сейчас и выступила с прогнозом на будущее ресторанного менеджмента.

    Просмотров: 236 | Добавил: kiselyovutkix | Теги: менеджмент риска, менеджмент | Рейтинг: 0.0/0